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职位名称:招聘经理/主管 职位类别:人力资源类 所属部门:人力资源部 学历要求:本科 工作年限:五年以上 工作类型:全职 岗位薪酬:8000元/月—12000元/月 工作地点:昆明市 职责要求:

工作职责:
1. 根据公司发展需求和人力资源规划负责简历筛选、执行人力资源面试及面试流程安排;
2. 负责招聘渠道拓展与维护;
3. 候选人简历的筛选、挖掘,面试预约及面试过程的组织、实施,整理、记录、跟踪面试结果;
4. 跟踪评估各类人才的使用情况,更新和维护人才储备库;
5. 负责招聘团队的管理。
工作要求:
1. 全日制本科及以上学历;
2. 熟练运用各项面试技巧,对人具有准确的判断力;
3. 掌握培训、招聘管理、组织、实施的流程,有一定的授课能力;
4. 优秀的语言和文字表达能力、沟通能力、规划能力以及分析判断能力;
5. 优秀的语言表达和协调沟通能力,具有团队管理经验。
福利待遇:
1. 基本工资+绩效工资+五险一金+积分奖金+全勤奖金+工龄工资+年终奖金+节日福利+定期调薪晋级机会